罻欣百科 教育培训 驻村队长述职报告个人

驻村队长述职报告个人

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2024年度驻村工作队队长述职报告(个人版)

——以教育培训为抓手,赋能乡村振兴

一、工作概述

自2024年1月驻村以来,我围绕“产业+教育”双振兴目标,重点推进农民技能培训基础教育提升文化惠民工程。全年累计开展教育培训类活动28场,覆盖村民1200人次,相关成果获县级乡村振兴简报专题报道。

二、教育培训核心数据(2024年度)

| 项目 | 完成量 | 覆盖率 | 典型案例 |

|———————|————|————|——————————-|

| 农业技术培训 | 12场 | 85%| 引入无人机植保技术,增产20% |

| 成人扫盲课程 | 6期| 62%| 45名村民获识字证书 |

| 留守儿童课后辅导 | 180天 | 100% | 建立“村校联建”图书角 |

| 电商技能培训 | 4期| 40%| 孵化3个本土农产品抖音账号|

| 传统文化传承活动 | 6场| 78%| 非遗竹编工艺入选市文旅项目 |

三、重点工作成效

技能培训促增收

联合县农技站开展“一对一”种植指导,推动柑橘亩产提升35%

组织直播带货培训,带动村合作社线上销售额突破50万元

教育设施升级

争取专项资金15万元,改建村小学多媒体教室

建立“乡村振兴夜校”,开设法律、卫生等实用课程

文化赋能治理

通过“积分制+教育奖励”(见下表),激发村民参与热情

行为类型 积分值 兑换项
参加技能培训 +5/次 农资代金券
子女获校级荣誉 +10/次 家庭体检套餐
参与村文化志愿活动 +3/次 超市抵扣券

四、存在问题与改进计划

覆盖不均衡:中老年群体参与率不足 → 2025年推行“院落课堂”送教上门

资源整合不足 → 已与XX职业技术学院签订结对协议

五、2025年工作计划

目标:打造“教育示范村”

三大工程

建设乡村振兴培训基地(预算80万元)

实施“数字农人”培育计划(目标200人)

开展“校村联建”暑期实践项目

结语

教育培训是阻断贫困代际传递的关键。未来将继续以“精准滴灌”模式推进村民素质提升,相关数据及模板可参考。


SEO优化要点

关键词布局:乡村振兴、技能培训、积分制管理、校村联建

数据可视化:表格呈现核心成果,增强说服力

行动号召:提供可复制的模式参考(如积分制表格)

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作者: tupo

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